“Você não pode mudar o vento, mas pode ajustar as velas do barco para chegar onde quer.” (Confúcio)

“Não sabendo que era impossível, ele foi lá e fez.” (Jean Cocteau)

“Se você pensa que pode ou se pensa que não pode, de qualquer forma você está certo.” (Henry Ford)

Crie a autoimagem de que você:

• É CAPAZ de desenvolver um propósito e visão para as pessoas;
• É CAPAZ de despertar o desejo por algo nas pessoas;
• É CAPAZ de mostrar o caminho para as pessoas;
• É CAPAZ de conduzir, ensinar e educar as pessoas;
• É CAPAZ de respeitar as diferenças entre as pessoas;
• É CAPAZ de respeitar as essências das pessoas;
• É CAPAZ de construir relações entre as pessoas;
• É CAPAZ de desenvolver o seu interior e de seus liderados;
• É CAPAZ de desenvolver o seu exterior e de seus liderados;
• É CAPAZ de valorizar e reconhecer as pessoas;
• É CAPAZ de ser um fator de soma às pessoas;
• É CAPAZ de atingir o propósito da organização;
• É CAPAZ de ser alguém de valor para os demais;
• É CAPAZ de dar exemplos às pessoas e;
• É CAPAZ de inspirar as pessoas.

Quando você acredita que é capaz disso, você passa a ser capaz disso. Se você não acreditar que é capaz de ser esse líder, mentalmente sua autoimagem será que você é incapaz de ser o que gostaria de ser e, pensando assim, nunca será.

Você precisa, portanto, impregnar a sua mente subconsciente com essas ideias (autossugestão) e emocionalmente sentir isso com seu coração criando essa autoimagem de si mesmo.

Um dos primeiros passos para ser uma verdadeira liderança fora, é ser uma verdadeira liderança dentro.

Quando você tem o espírito da verdadeira liderança dentro de você, automaticamente ele começará a aparecer fora de você através das suas atitudes e ações.

Artigo #A108