WHILLIAN BROSE | Aulas de Liderança, Gestão e Desenvolvimento Humano.

“Clareza e direcionamento, são pilares de um líder de talento.” (Nelio Wanderley) “Educação não transforma o mundo. Educação transforma pessoas. Pessoas transformam o mundo.” (Paulo

“Feedback não é bronca; Feedback é a ‘Arte de Educar’.” (Sergio Ricardo) “Apoiar uma cultura em que há feedback sincero, construtivo e compromissado é viver

“Elogie em público e corrija em particular. Um líder corrige sem ofender e orienta sem humilhar.” (Mario Sergio Cortella) “Busque feedback sobre si mesmo. Você

“A empatia e as habilidades sociais são inteligência social, a parte interpessoal da inteligência emocional. Por isso se parecem.” (Daniel Goleman) Habilidades sociais nos são

“Líder é quem influencia positivamente as pessoas, independente do seu cargo ou posição social.” (João Paulo Pacífico) “A maior habilidade de um líder é desenvolver

“Qualquer um pode ficar zangado. Isto é fácil. Mas zangar-se com a pessoa certa, na intensidade correta, no momento adequado, pelos motivos justos e da

“Liderar exige habilidades, dentre elas o direcionamento do time. É preciso visão, alinhamento de expectativas e influência para conduzir todos os colaboradores no rumo do

“Supere suas próprias expectativas, pois ninguém tem a obrigação de fazer isso por você.” (Samir França) “Se você quer chegar onde a maioria não chega,

“Superar expectativas do cliente significa: focar atenção nos detalhes e oferecer além do que o cliente espera.” (Surama Jurdi) Como seres humanos, todos temos expectativas

“A maior habilidade de um líder é desenvolver habilidades extraordinárias em pessoas comuns.” (Abraham Lincoln) A carreira em Y é uma alternativa à tradicional carreira